پزشکی و سلامتی

اضافه کاری به ساعاتی از فعالیت کارگر یا کارمند گویند که خارج از ساعات انجام وظیفه صورت می گیرد. طبق قانون وزارت کار برای این ساعات، حقوقی اضافه تر(حقوق اضافه کاری) نسبت به حقوق یک ساعت کار عادی به کارگر پرداخت می گردد.

پایه حقوق سال ۹۸

طبق قانون کار هر کارگر در طول هفته می بایست ۴۴ ساعت و در طول چهار هفته پشت هم ۱۷۶ ساعت کار کند. پایه حقوق سال ۹۸ بنابر قانون وزارت کار نسبت به سال گذشته حدود ۳۶.۵ درصد ( به مبلغ ۴۰۰ هزار تومان ) افزایش یافت. حقوق پایه سال ۹۸ در نیمه اول سال که ماه ها ۳۰ روزه می باشند، ۱.۸۶۰.۸۸۱ تومان برای افراد مجرد و ۱.۹۵۸.۵۶۹ تومان برای فرد متاهل دارای یک فرزند می  باشد. به عبارتی، حداقل دریافتی روزانه، ۵۰.۵۶۲ تومان می باشد.

قانون اضافه کاری وزارت کار ۹۸

بنابر قانون مصوب وزارت کار، حقوق هر ساعت اضافه کاری ۴۰ درصد حقوق یک ساعت کار عادی می باشد.

حقوق یک ساعت عادی* ۱.۴ = حقوق یک ساعت اضافه کار

۵۰۵/۶۲۷ ریال دستمزد روزانه تقسیم بر ۷.۳۳ = ۶۸/۹۸۰ ریال (حقوق یک ساعت کار عادی)

۶۸/۹۸۰* ۱.۴= ۹۶/۵۷۲  ریال (حقوق یک ساعت اضافه کاری)

لازم به ذکر است که به کارگران شب کار و یا کارگران دارای مشاغل سخت و زیرزمینی، محول نمودن اضافه کاری ممنوع می باشد. همچنین ساعات اضافه کاری در هر روز نباید از ۴ ساعت بیشتر شود مگر به دو شرط:

رضایت خود کارگر

پرداخت حق اضافه کاری که هر ساعت آن ۴۰ درصد دستمزد هر ساعت کار عادی می باشد.

ذکر این نکته ضروری است که اضافه کار مشمول کسر حق بیمه نیز می باشد.

دستگاه حضور و غیاب آنلاین دینگ